Samfundsudvikling

Den store generationsudfordring – artikel 1

Artikel 1: Tal fra Danmarks Statistik viser, at lokalafdelingsbestyrelserne er i fare for nedlukning Af Marie B. Holdt, chefkonsulent i Ingerfair…

Hvem vil lide organisationsdøden?

af Marie Baad Holdt, chefkonsulent i Ingerfair En organisation, der ikke udvikler sig i takt med det omgivende samfund, ender med…

Skabelsen af ny platform for frivillige

Af Maria Aarup, tidligere juniorkonsulent i Ingerfair Siden slutningen af foråret 2021, har vi i Ingerfair arbejdet på et projekt i…

9th august 2021 Rekruttering af frivillige

Rekruttering af frivillige: Ved du, hvor du finder din målgruppe?

Af Marie Baad Holdt, chefkonsulent i Ingerfair I foråret 2021 udgav VIVE Frivillighedsundersøgelsen 2020, der undersøger udviklingen i danskernes frivillige arbejde….

Episode #3. Digitalisering af frivilligheden

De sociale medier er kommet for at blive. Sådan skrev Mikkel Vadsager* for et par måneder siden i sin artikel…

28th juni 2017 Organisationsudvikling

Mini-disruption: Prøv en ufarlig udgave og se, om det er noget for jer

Af Frederik C. Boll, direktør i Ingerfair Tidligere har jeg skrevet om foreningsudvikling, disruption og strategi. Her beskrev jeg om fire…

Samfundets udvikling og de seks forskellige typer frivillige engagement

Af Marie B. Holdt, chefkonsulent i Ingerfair og Frederik C. Boll, direktør Ingerfair Der er mange, som gennem årene har…

1st februar 2016 Samskabelse og samarbejde

Hvad samskabelse IKKE er

Af Marie B. Holdt, chefkonsulent i Ingerfair og Julia B. Hunt, tidligere konsulent i Ingerfair Søger på man ‘samskabelse’ på…

17th januar 2016 Organisationsudvikling

Foreningsudvikling, disruption og strategi

Af Frederik C. Boll, adm. direktør i Ingerfair En strategi kan både være det bedste redskab til at håndtere de mange…

8th marts 2015 Organisationsudvikling

Fast besluttet på den fejlslagne kurs

af Frederik C. Boll, direktør i Ingerfair Vi skal gøre op med foreningstanken som den eneste måde at organisere frivilligheden…